Pequeña empresa | un negocio de propiedad y gestión privada

Una pequeña empresa, a veces llamada tienda "mom and pop" por algunos en Estados Unidos, es un negocio de propiedad y gestión privada. Tienen un número reducido de empleados y no venden muchas cosas. El hecho de que la ley diga que un negocio es "pequeño" es diferente en los distintos países e industrias.

  • La Ley Australiana de Trabajo Justo de 2009 dice que una pequeña empresa es un negocio con menos de 15 empleados.
  • En la Unión Europea, para ser llamada "pequeña", una empresa debe tener menos de 50 empleados[1].
  • En Estados Unidos, una empresa debe tener menos de 500 empleados para poder acogerse a algunos programas de la Administración de Pequeñas Empresas.
  • En la India, las empresas con menos de diez empleados pertenecen al "sector no organizado".

Los pequeños negocios son comunes en muchos países. Algunos ejemplos son: tiendas de conveniencia, otras tiendas pequeñas (como una panadería), peluquerías, comerciantes, abogados, contables, restaurantes, casas de huéspedes, fotógrafos, fabricación a pequeña escala y negocios en línea, como el diseño y la programación de páginas web.


  Pequeños comercios en la calle Dalrymple de Greenock, Escocia  Zoom
Pequeños comercios en la calle Dalrymple de Greenock, Escocia  

Lo bueno de la pequeña empresa

Un pequeño negocio puede iniciarse con un coste muy bajo. Tampoco es necesario que esté abierto todo el tiempo.

La independencia es otra cosa buena de tener una pequeña empresa. Poder operar por sí mismo es algo bueno para los propietarios de pequeñas empresas. Los propietarios de pequeñas empresas pueden tomar sus propias decisiones sobre lo que quieren hacer con su empresa. Sin embargo, los empresarios a menudo deben trabajar muchas horas y entender que sus clientes son sus jefes.

Muchas organizaciones de Estados Unidos también ofrecen ayuda a las pequeñas empresas, como el recurso único para pequeñas empresas y autónomos del Servicio de Impuestos Internos.



 

Problemas para las pequeñas empresas

Las pequeñas empresas suelen enfrentarse a muchos problemas debido a su tamaño.

En Estados Unidos, algunas de las mayores preocupaciones de los propietarios de pequeñas empresas son los costes de los seguros, los altos costes energéticos y los impuestos.

Otro problema para varias pequeñas empresas es el hecho de que empresas mucho más grandes pueden influir en sus posibilidades de éxito.

  1. ↑ Administración de Pequeñas Empresas. Normas de tamaño. Ver Resumen de las normas de tamaño por industria Archivado 2011-03-19 en la Wayback Machine.
  2. "Plantillas de estrategia empresarial". Power Slides. 2012-08-12. Recuperado el 2012-09-10.
  3. Longenecker, Justin G.; Carlos W. Moore, J. William Petty, Leslie E. Palich (2008). Small business management : launching and growing entrepreneurial ventures (casebound) (14th ed.). Cengage Learning. p. 768. ISBN 978-0324569728. OCLC 191487420.{{cite book}}: CS1 maint: multiple names: authors list (link)
  4. "Recurso de ventanilla única para pequeñas empresas y autónomos". Irs.gov. 2010-10-25. Archivado desde el original el 2010-11-11. Recuperado en 2010-11-13.
  5. "Encuesta a las empresas sobre los costes de cumplimiento fiscal" (PDF). Archivado desde el original (PDF) el 2012-01-12. Recuperado el 2011-10-17.


 

Preguntas y respuestas

P: ¿Qué es una pequeña empresa?


R: Una pequeña empresa es un negocio de propiedad y gestión privada que suele tener un número reducido de empleados y no vende muchos productos o servicios.

P: ¿Cómo se definen las pequeñas empresas en los distintos países?


R: La definición de pequeña empresa varía de un país a otro. Por ejemplo, en Australia, la Ley de Trabajo Justo de 2009 establece que una pequeña empresa es aquella que tiene menos de 15 empleados, mientras que en la Unión Europea debe tener menos de 50 empleados y en Estados Unidos debe tener menos de 500 empleados para poder acogerse a algunos programas de la Administración de Pequeñas Empresas. En la India, las empresas con menos de diez empleados se consideran parte del "sector no organizado".

P: ¿Cuáles son algunos ejemplos de pequeñas empresas?


R: Algunos ejemplos comunes de pequeñas empresas son las tiendas de conveniencia, otras tiendas locales (como panaderías), peluquerías, comerciantes, abogados, contables, restaurantes, casas de huéspedes, fotógrafos, empresas de fabricación a pequeña escala y negocios en línea como el diseño y la programación de páginas web.

P: ¿Existe una definición oficial de lo que constituye una "pequeña" empresa?


R: Sí. Los distintos países y sectores tienen sus propias definiciones de lo que constituye una "pequeña" empresa. Por ejemplo, en Australia la Ley de Trabajo Justo de 2009 dice que una pequeña empresa es aquella que tiene menos de 15 empleados, mientras que en Europa debe tener menos de 50 empleados y en Estados Unidos debe tener menos de 500 empleados para poder acogerse a algunos programas de la Administración de Pequeñas Empresas. En la India, las empresas con menos de diez empleados se consideran parte del "sector no organizado".

P: ¿Todos los tipos de empresas pueden clasificarse como "pequeñas"?


R: No, no todos los tipos de empresas pueden clasificarse como "pequeñas" según ciertos criterios establecidos por diferentes países o sectores. Por ejemplo, en Australia, la Ley de Trabajo Justo de 2009 establece que sólo pueden clasificarse como "pequeñas" las empresas con menos de 15 empleados, mientras que otros países pueden exigir más o menos empleados para poder clasificarlas como tales.

P: ¿Ser clasificado como "pequeño" es beneficioso para cualquier tipo de empresa?


R: Sí. Ser clasificada como "pequeña" puede proporcionar a menudo ciertos beneficios, como el acceso a subvenciones gubernamentales o incentivos fiscales a los que las empresas más grandes no pueden optar.

AlegsaOnline.com - 2020 / 2023 - License CC3